matauchi

メンタル不調から完治までの経験を活かし、個人が気軽にストレス環境と向き合えるキッカケ作りを目的とした活動をしています

経験してきたこと

30代は、生産財を扱うBtoB企業（一部上場）で勤務しました。仕事の成果では、成果主義の会社で結果を出し、相応の賞与を得たことは一つの判断基準となると思います
40代〜50代では、自動車メーカーの100％子会社の商社に勤務し、新規事業企画、経営企画経て、内部統制の構築とガバナンス体制推進をグローバルで行いました。コンサルティング会社や会計事務が内部統制構築とは異なり、実務としての内部統制構築やガバナンスを進めた経験値は貴重だと自負しています。特に今後IPOを目指すスタートアップ企業にとっては、必要かつ重要な管理業務ですので、経験や知見は十分に発揮できます

この先やってみたいこと

厚生労働省が進めるメンタルチェック制度は、一定規模の企業しかカバーされていません。現実問題として50名未満の企業やフリーランスの数は圧倒的に多い社会においてメンタルチェック推進は非常に重要となります。
過去経験した内部統制構築業務は、組織を健全に保つための仕組みと運用です。つぎは会社の枠を超え、就労者個人個人が健全に働けるための仕組み作りと運用をメンタルヘルスという切り口で仕事として進めてみたいと思います

自分の好きなこと・得意なこと

今まで経験したすべての３つの職場で、仕事を作り出す創造力の豊かさを評価してもらいました。わたし個人も新しいアイディアを考え出すことと、物事の理由と原因を論理的に追求し、正しい答えを求め、伝えることが好きで得意なことと思っています。
趣味は、ピアノ、サーフィン、ジムです